≪1/20(水)開催≫外国人材の離職を防ぐ、受け入れに欠かせない3つの意識・5つの行動、成功事例解説セミナー

2021/01/12  株式会社 エイムソウル 

年間2000名が参加!「満足度上位講演」として選出されたエイムソウルのグローバル採用ノウハウセミナー。全国どこからでもご参加頂けるWEBセミナーを実施します。

外国人材採用に特化した適性検査CQIを提供する株式会社エイムソウル(本社:東京都品川区、代表取締役:稲垣 隆司)は、2021年1月20日(水)に無料WEBセミナーを実施します。外国人材の受け入れと早期離職防止をテーマとしたセミナーです。東京大学博士などの専門家との共同研究によって導き出された、外国人材の受け入れに欠かせない「3つの意識」「5つの行動」についての解説と、成功事例をご紹介します。多様性が効果を発揮し、1つのチームとして機能する状態(インクルージョン)を目指す経営者・企業人事の皆様はぜひご参加ください。



▼▼【お申込みはこちら】▼▼
https://hubs.la/H0DqgSf0

■概要
~外国人材の受け入れ・早期離職に悩む方へ。受け入れに欠かせない3つの意識・5つの行動、成功事例解説セミナー~
外国人材の受け入れと早期離職防止をテーマとしたセミナーです。東京大学博士などの専門家との共同研究によって導き出された、外国人材の受け入れに欠かせない「3つの意識」「5つの行動」についての解説と、成功事例をご紹介するセミナーです。

人手不足が進む日本においては、すでに多くの外国人材が活躍しており、職場の多様性も高まりつつあります。しかし、多様性が効果を発揮し、1つのチームとして機能する状態にするためには、受け入れ側の「外国人材受け入れ力」が求められます。

当社は東京大学博士ら専門家と共同で、外国人採用を行っている様々な企業への調査を基に、外国人材の受け入れに欠かせない「3つの意識」「5つの行動」を導き出しました。そして「外国人材受け入れ力」を向上させるためのトレーニング手法を開発。本セミナーではその解説と共に、育成プログラムや職場での業務指導、人間関係を高めるアクティビティなどの工夫により、受け入れ力を向上させて離職者を防いだ成功企業の事例をご紹介します。

■セミナー内容
外国人材の離職を防ぐ、受け入れに欠かせない3つの意識・5つの行動、成功事例解説セミナー
 -外国人材の受け入れに欠かせない「3つの意識」「5つの行動」とは
 -自社の受け入れに不足している点を把握し、改善する方法とは
 -企業事例
 -質疑応答

■詳細・お申込み
≪WEBセミナー≫
外国人材の離職を防ぐ、受け入れに欠かせない3つの意識・5つの行動、成功事例解説セミナー

日時   :2021年1月20日(水)11:00~11:30
会場   :オンライン(zoom)
※ご予約者様には参加者用URLをお送りします。時間になりましたらアクセスください。
費用   :無料
対象者  :人事責任者様・ご担当者様、人事関連業務に関わる方
※学生の方、同業他社様はご遠慮ください
定員   :30名
お申込み:https://hubs.la/H0DqgSf0

▽登壇者


稲垣 隆司
株式会社エイムソウル代表取締役 PT. Bridgeus Kizuna Asia Director
同志社大学卒。急成長したベンチャー企業で人事部責任者を務め、年間600名の新卒採用の仕組みを作る。2005年株式会社エイムソウルを設立し350社を超える顧客の人事課題解決に取り組む。2014年インドネシアに進出。日系企業に特化して人事課題解決に取り組む。現在、HRプロにて「日本流グローバル化への挑戦」を執筆中。


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■会社概要
社名   :株式会社エイムソウル
所在地  :東京都品川区大井1-24-5 大井町センタービル7階
代表取締役:稲垣 隆司
設立   :2005年7月7日
資本金  :10,000,000円
事業内容 :国内事業:採用支援コンサルティング事業・教育支援コンサルティング事業
グローバル事業:適性検査CQI・グローバルトレーニング・組織コンサルティング
URL   :https://www.aimsoul.com/
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