富士通、組織内コミュニケーションの円滑化に向けBizmates導入

2024/09/26  ビズメイツ 株式会社 

~英語コミュニケーションだけでなく、主体的な挑戦・行動からキャリアを磨く~

ビジネス特化型オンライン英会話事業「Bizmates」(https://www.bizmates.jp/)(以下「Bizmates」と言う。)を展開するビズメイツ株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:鈴木 伸明 、以下「当社」と言う。)は、富士通株式会社(本社:神奈川県川崎市、代表取締役社長兼CEO:時田 隆仁、以下「富士通」と言う。)が2021年より英会話学習ツールとしてBizmatesを導入し、社員の英語コミュニケーション能力の向上において継続的な成果が見られることをお知らせいたします。




■導入の背景
近年、日本企業のグローバル化が急速に進み、海外に進出する企業が2021年以降増加傾向にあります(※1)。それに伴い、グローバル市場での競争力を高めるために、国際的なビジネスコミュニケーション能力がますます重要視されています。

富士通は「イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていく」というパーパス実現に向け、2021年に新たな事業モデル「Fujitsu Uvance(富士通ユーバンス)」を発表しました。この発表により、日本と海外の連携強化がこれまで以上に重要となり、グローバルな組織体制の構築が急務となりました。組織のトップに海外のエグゼクティブが就任したり、海外のメンバーがプロジェクトチームに加わるなど、組織のグローバル化が進められる中で、日常的なコミュニケーションからプロジェクトの会議、報告書の作成に至るまで、英語を使う機会が増えています。このような状況下では、組織内コミュニケーションの円滑化が課題となり、早急な対応が必要でした。これらの課題に対応するため、富士通は、組織内コミュニケーションの円滑化に向け、ビジネスでの英語コミュニケーション能力強化を目的に、2021年よりBizmatesを導入しました。
■導入の成果とインパクト
富士通では、「自分のキャリアは自分でデザインする」というキャリアオーナーシップを社員一人ひとりが持ち、主体的に学び続ける文化が根付いています。四半期ごとに実施している募集は、3年連続で定員を上回り、Bizmates導入後、社員の英語力は向上し、CEFR B2(※2)レベルに到達する人数が継続的に増加しています。協働の現場では、海外メンバーから「あなたの英語が上達している」と直接フィードバックを受ける社員もおり、成果を実感できる状況です。次のステージとして、より実践的な英語コミュニケーション力を向上させるため、Bizmatesが提供するリアルな場面を想定した学習プログラムの導入を前向きに検討しており、今後のさらなるスキル強化を目指しています。

・語学力の向上: 導入3年で、CEFR B2レベルに到達する人数が継続的に増加しています。

・主体的な学習:「自分のキャリアは自分でデザインする」というキャリアオーナーシップを社員一人ひとりが持ち、主体的に英語学習に取り組んでいます。

受講者からのコメント(抜粋):
「約10年ぶりの英語学習です。大学時代以来の英語学習で、実際に仕事で英語を使うとなった当初、相手が何を言っているのかわからない状況でした。Bizmatesのレッスンでは、ITをバックグラウンドに持っている講師のレッスンを受講する機会が多いのですが、講師との会話は、海外のビジネスの仕組みやトレンドを知る機会にもなります。効果としては、インド・英国の同僚から『英語が上達した』と褒められることも。社内レベルではあるものの、毎週、海外のメンバーとディスカッションをこなせるようになりました。」

当社は、今後も満足度の高い英語研修の提供のために継続的な改善を行い、グローバル化を目指す企業を支援してまいります。

※1: 海外進出日系企業拠点数調査(外務省 2024年4月22日):https://www.mofa.go.jp/mofaj/ecm/ec/page22_003410.html

※2:CEFR B2...自分の専門分野の技術的な議論も含めて、抽象的な話題でも具体的な話題でも、複雑な文章の主要な内容を理解できる。母語話者とはお互いに緊張しないで普通にやり取りができるくらい流暢かつ自然である。幅広い話題について、明確で詳細な文章を作ることができる。
文部科学省(平成30年3月):https://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chousa/koutou/091/gijiroku/__icsFiles/afieldfile/2018/07/27/1407616_003.pdf


■導入の成果や具体的な取り組みに関する詳細は、下記対談記事からもご覧いただけます。
対談者:富士通株式会社 Bizmates導入担当者
ビズメイツ株式会社 取締役 伊藤日加
URL:www.bizmates.jp/corp/cases/interview_fujitsu.html

ビジネス特化型オンライン英会話「Bizmates」とは
Bizmatesは、「ビジネスで成果をあげるために必要な5つの素養を高める」ビジネス特化型オンライン英会話学習プログラムです。多彩なビジネス経験を持つ一流のトレーナー陣によるレッスンで、ベースとなる「英語力」に加え「コミュニケーション力」「リーダーシップ」「ダイバーシティ」「パーソナリティ」といった5つの素養を総合的に高めます。
さらに、オンラインレッスンの学習効果を最大化させるために、プロの日本人英語学習コンサルタントが最適な学習法をご提案し、課題解決に向けて伴走する「Bizmates Coaching」を提供しています。

 オンライン英会話「Bizmates」:https://www.bizmates.jp/
 オンラインコーチング「Bizmates Coaching」:https://www.bizmates.jp/coaching/

ビズメイツ株式会社とは
グローバルタレントと企業の成長支援を担うテックソリューションカンパニーです。ビジネス特化型オンライン英会話「Bizmates」、外国籍ITエンジニアの転職エージェント「G Talent」、グローバルIT人材の採用マッチングサイト「GitTap」、そして外国人向けビジネス特化型オンライン日本語会話「Zipan」の提供を通して、国内と国外双方のグローバルタレント、および日本企業の成長を支援しています。

【会社概要】
会社名:ビズメイツ株式会社(英名:Bizmates, Inc.)(コード番号:9345 東証グロース市場)
代表:代表取締役社長 鈴木 伸明
本社:東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル 11階
設立:2012年7月3日
URL:https://www.bizmates.co.jp/
 
【事業内容】
1.ランゲージソリューション事業
・オンラインビジネス英会話「Bizmates」:https://bizmates.jp/
・オンラインビジネス日本語会話「Zipan」:https://www.zipan.biz/

2.タレントソリューション事業
・外国人ITエンジニアの転職エージェント「G Talent」:https://gtalent.jp
・グローバルIT人材の採用マッチングサイト「GitTap」:https://www.gittap.jp/client


ビズメイツ株式会社
広報担当
TEL: 03-3526-2654
Email:biz_pr@bizmates.jp
URL:https://www.bizmates.co.jp/inquiry-corp/form_press/

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