「愛知県休み方改革シンポジウム」の参加者を募集します！
ページID：20242024
掲載日：2024年10月4日更新
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愛知県では、ワーク・ライフ・バランスの充実と生産性向上による地域経済の活性化を目指し、経済界・労働界・教育界とともに「愛知県『休み方改革』プロジェクト」に取り組んでいます。 この度、「休み方改革」の取組を一層推進し、有給休暇の取得促進に向けた機運の醸成を図るため、「愛知県休み方改革シンポジウム」をオンライン併用で開催します。 シンポジウムでは、愛知県休み方改革マイスター企業認定制度（【参考2】参照）において最高位のゴールド区分で認定された企業に対し、知事から「あいち認証材」を使用した木製の認定証を授与するほか、株式会社ワーク・ライフバランス代表取締役社長の小室淑恵氏をお迎えして基調講演を行います。また、休み方改革に取り組んでいる県内中小企業によるパネルディスカッションも併せて実施します。 参加費無料ですので、多くの皆様の御参加をお待ちしています。
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シンポジウムチラシ [PDFファイル／575KB]
1 開催日時
2024年11月14日（木曜日）
午後3時45分から午後6時まで（開場：午後3時15分）
2 会場
ＪＰタワー名古屋 ホール＆カンファレンス
名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 ＫＩＴＴＥ名古屋3階
※オンライン（Zoom）でも参加可能です。
3 プログラム
（1）主催者挨拶（午後3時45分から午後3時50分まで）
愛知県知事 大村 秀章
（2）【第一部】愛知県休み方改革マイスター企業表彰式（午後3時50分から午後4時まで）
愛知県休み方改革マイスター企業認定制度における最高位のゴールド認定企業（2024年9月末時点で認定を受けている企業）に対して、大村知事から「あいち認証材」（愛知県産材認証機構が認証した木材、製材品）を使用した木製認定証を贈呈
＜表彰企業（認定順）＞
株式会社岡崎土質試験所（岡崎市）〔学術研究、専門・技術サービス業〕
中央空調株式会社（刈谷市）〔建設業〕
医療法人優仁会 阿知波歯科医院（東海市）〔医療、福祉〕
大精建設株式会社（一宮市）〔建設業〕
（3）【第二部】基調講演（午後4時から午後5時まで）
＜テーマ＞「人材を惹きつけ、若手が定着する！業績の上がる働き方改革 ～新たな時代を勝ち抜くマネジメント～」
＜講 師＞ 株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長 小室 淑恵(こむろ よしえ)氏
（4）【第三部】パネルディスカッション（午後5時10分から午後6時まで）
休み方改革に取り組んでいる様々な業種の県内中小企業の経営者等をお招きし、自社の取組や休み方改革についての意見交換を行うパネルディスカッション
＜テーマ＞「会社も社員もイキイキと働ける休みやすい職場環境づくりの事例発表」
＜パネリスト（五十音順）＞
大橋運輸株式会社 代表取締役社長 鍋島 洋行(なべしま ひろゆき)氏 〔運輸業〕
GROWTH株式会社 専務取締役 西下 英治(にしした えいじ)氏 〔建設業〕
＜コーディネーター＞
フリーアナウンサー 早川 敦子(はやかわ あつこ)氏
4 参加費
無料 ※オンライン参加の通信料・通信機器代は自己負担となります。
5 定員
会場100名、オンライン200名 ※申込多数の場合は抽選となります。
6 対象
事業主、人事労務担当者等（どなたでも参加いただけます）
7 申込方法
下記の二次元コード又は申込専用フォームからお申込みください。
8 申込期限
2024年11月5日（火曜日）
※11月7日（木曜日）（予定）までに申込者全員に対してメールで抽選結果を連絡します。
9 主催等
愛知県（後援：中日新聞社）
10 申込み・問合せ先
（1）シンポジウムの申込・内容に関すること
愛知県休み方改革シンポジウム事務局（株式会社ピコ・ナレッジ内）
Ｅメール：aichi_yasumikata@pico.co.jp
（2）事業全般に関すること
愛知県労働局労働福祉課労使関係グループ
電話：052-954-6361（午前8時45分から午後5時30分まで（土・日・祝日を除く））
Ｅメール：rodofukushi@pref.aichi.lg.jp
【参考1】基調講演 講師プロフィール
株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長 小室 淑恵氏
3,000社以上の企業へのコンサルティング実績を持ち、残業を減らして業績を上げるコンサルティング手法に定評があり、残業を削減した企業では業績と出生率が向上している。「産業競争力会議」民間議員など中央省庁の各種委員を歴任。2児の母。
【参考2】愛知県休み方改革マイスター企業認定制度について
1 対象
中小企業者（中小企業基本法第2条）、医療法人・個人開業医、社会福祉法人、学校法人、特定非営利活動法人等の法人、団体（国及び地方公共団体を除く）
2 認定基準
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区分
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主な認定基準
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ブロンズ
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・「愛知県『休み方改革』イニシアチブ」の賛同者 ・平均年次有給休暇取得率が60％以上（※） ・平均年次有給休暇取得率を申請者のウェブサイトで公表
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シルバー
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《ブロンズの認定基準に加えて以下の事項をすべて満たすこと》 ・前年度における平均年次有給休暇取得率が75％以上（※） ・ワーク・ライフ・バランス推進運動賛同事業所 ・時間単位の年次有給休暇制度の導入
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ゴールド
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《ブロンズ、シルバーの認定基準に加えて以下の事項をすべて満たすこと》 ・平均年次有給休暇取得率が90％以上（※） ・男性従業員の育児休業取得率（取得期間は1日以上）が50％以上
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※県の指定する特別休暇（あいちウィーク休暇等）を2つ以上導入している場合は、ブロンズは50％以上、シルバーは65％以上、ゴールドは80％以上
3 優遇措置
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区分
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主な優遇措置
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ブロンズ
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・ポータルサイトや愛知県が配信するメールマガジン等による認定企業のＰＲ ・委託業務に係る総合評価競争入札又は企画競争（プロポーザル）における加点 ・建設工事に係る入札参加資格審査における加点 ・建設工事に係る総合評価落札方式における加点（令和7年4月1日から） ・ハローワークの求人票における「愛知県休み方改革マイスター企業」の表示
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シルバー
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《ブロンズに加えて以下の優遇措置を実施》 ・県労働局が開催する就職面接会、企業向けセミナー等の優先参加等 ・愛知県の制度融資（経済環境適応資金融資制度パワーアップ資金（休み方改革））の融資対象 ・（公財）愛知県労働協会が開催する講座・セミナーに係る受講料の一部減免 ・愛知県職業能力開発協会が開催する講習・研修に係る受講料の一部減免
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ゴールド
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《ブロンズ及びシルバーに加えて以下の優遇措置を実施》 ・知事表彰（愛知県休み方改革シンポジウムにて実施）及び副賞（県産品）の贈呈
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4 認定状況（2024年9月末時点）
503社・団体（ゴールド：9 シルバー：76 ブロンズ：418）
5 制度の詳細・申請先
愛知県休み方改革マイスター企業認定制度ポータルサイト「あいちＹＯＵ休ナビ」にて申請
このページに関する問合せ先
愛知県労働局労働福祉課
労使関係グループ
電話：052-954-6361
メール：rodofukushi@pref.aichi.lg.jp
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