2026年３月12日
株式会社マツオカコーポレーション
「健康経営優良法人2026」に４年連続で認定されました
マツオカコーポレーションは、経済産業省と日本健康会議が選定する「健康経営優良法人2026（大規模法人部門）」に４年連続で認定されました。
当社は、グループ社員一人ひとりが心身共に健やかで、いきいきと仕事に臨み、それぞれの能力を発揮することが、社員の幸せとグループの持続的な成長につながると考えています。これからも、社員とその家族の健康維持・増進を推進する環境づくりに積極的に取り組んでまいります。
■ 健康経営優良法人認定制度とは
健康経営優良法人認定制度とは、経済産業省と日本健康会議が推進する制度で、企業が従業員の健康を重要な経営資源として捉え、戦略的に健康づくりを実践しているかを評価・認定するものです。特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を「見える化」することで、社会的な評価を高め、企業の健康投資を後押しするとともに、従業員の働きがいや生産性向上にもつながります。
■ 当社の主な取り組み
A. 健やかな“からだ”づくり
① 定期健康診断の100％実施
② 再検査受診率の向上施策の継続強化
③ 喫煙率の低減・受動喫煙の防止
④ 生活習慣改善プログラムの運用（運動習慣・食生活・肩こり・腰痛など）
⑤ 長時間労働防止に向けた適正な労務管理の徹底
B. 健やかな“こころ”づくり
① ストレスチェックの100％実施
② 高ストレス者への産業医・保健師によるフォロー強化
③ ストレスチェック結果に基づく職場環境改善の実施
④ 社内外相談窓口の充実（産業医、社内相談、EAPなど）
C. いきいき働ける職場づくり
① 適正な労働時間管理と勤務制度の柔軟化（フレックス・在宅勤務など）
② 出産・育児の両立支援の拡充（男性育休取得推進など）
③ 社員交流の促進（社内懇親会、社内イベントの支援など）
④ インフルエンザ等の予防接種補助
⑤ 整体サービス、健康体操、セミナーなど健康支援の継続的実施
以 上
