2026 年 4月13日
株式会社 ヒューマンスタイリングの「SDGｓ宣言」策定支援について
東和銀行は、SDGｓの達成に取組んでいるお客様をサポートするため「東和SDGｓ取組支援サービス（注）」を取扱いしております。
この度、本サービスを通じて株式会社 ヒューマンスタイリング（東京都港区 代表取締役 小林 秀彦）がSDGｓ宣言を策定されましたので、下記のとおりお知らせいたします。
近年、SDGｓに関する社会的関心は高く、様々な場面でSDGｓの必要性が求められています。また企業イメージの向上にも繋がることから、多くの企業がSDGｓへの取組みを推進しています。
当行では今後も地域金融機関として、お客様のSDGｓへの取組みを支援するとともに、持続可能な社会の実現にむけた積極的な取組みを行ってまいります。
１．企業概要
企 業 名 株式会社 ヒューマンスタイリング
所 在 地 東京都港区南青山3-13-2山川ビル3F
代 表 者 代表取締役 小林 秀彦
業 種 人材派遣業
※SDGs宣言の詳細については別紙をご参照ください。
（注）東和SDGｓ取組支援サービスについて
東和SDGｓ取組支援サービスはチェックシートに回答いただくことで、お客様の企業課題を見える化 し、当行がその課題解決のための本業支援を行い、お客様独自の「ＳＤＧｓ宣言書」策定をサポート する事業者様向けのサービスです。
（ご参考）当行のSDGｓへの取組状況についてはホームページで公開しております。
https://www.towabank.co.jp/whatstowa/sdgs.html
SDGs宣言
私たちは持続可能な開発目標（SDGs）を支援しています。
SDGsの達成に向けた取組み
?社員が働きやすい職場環境を整備します
社員一人ひとりの人権を尊重する企業を目指します。
【具体的な取組み】
? 労働安全衛生に配慮し、安全管理の徹底と働きやすい職場環境の整備に取組みます。
? ワークライフバランスを重視し、有給休暇取得促進や長時間労働抑制に取組みます。
? 正規雇用・非正規雇用で不公平が生じない体制ルールを整備します。
?持続可能な組織体制の整備に取組みます
社会に貢献し、信頼される企業を目指します。
【具体的な取組み】
? 関連法令に関するコンプライアンス体制を整備し、事業のレジリエンスを強化します。
? 提供するサービスの品質に関する方針・目標・組織体制の明確化をはかります。
? 社員一人ひとりが、経営理念に基づきお客様にサービスを提供します。
?事業を通じて、住み続けられるまちづくりに貢献します
社会課題を解決するサービスを提供します。
【具体的な取組み】
? 地域コミュニティと同業・異業種を問わず交流し、社会課題の解決に向けて取組みます。
? 事業を通じて、人手不足や雇用のミスマッチなどの社会課題の解決に貢献します。
? 地域に根差した人材サービスの提供により、雇用の創出と地域経済の活性化に貢献します。
本宣言書は東和銀行のサポートのもと作成しています
