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主体的に環境に働きかけることを通じて、志を実現する人財を求める川崎重工業株式会社が「BaseMe」の導入を開始
2026/05/07
「あたりまえ」を守り、創るをパーパスに掲げる関西電力株式会社が「BaseMe」の導入を開始
2026/04/28
「証明写真から、表明写真へ」ー自分らしい就活を応援する撮影プロジェクト「Show Me」を開催
2026/04/24
【規格外インターンシップ】BaseMe発の「Wild Card」プログラム第1弾が応募開始
2026/03/24
ベースミー執行役員COOの影山がNewsPicks『WE CHANGE AWARDS 2026』個人部門を受賞
2026/03/09
GMO、DeNA、CAMPFIRE、PIAZZA元執行役員CTOの中島大地がベースミーに参画
2026/03/05
元サイバーエージェント新規事業責任者の彦坂真一がベースミー執行役員VP of Productに就任
2026/02/05
「若手の管理職離れ」覆る?実は新卒の6割が出世に意欲あり。出世意欲が高い層ほど、上司との「フランクな関係」を求める傾向も判明【24~27卒450名調査】
2026/01/22
「この会社はナシ」Z世代の8割が直感で判断。挽回できたのはわずか5%、勝負は最初の10分【就活生300名調査】
2026/01/17
志望職種のAI影響、約6割が認識も就活考慮わずか7%【Z世代就活生300名調査】
2025/08/06
Z世代キャリア支援AI「BaseMe」を運営するアレスグッド、8月5日より「株式会社ベースミー」へ
2025/08/05
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2025/11/26
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